REFERAT

1.  Elevrådet v. eleverne
   Nye 4. klasser er kommet til.
   Der er afholdt et møde indtil videre, hvor der har været fokus på princip for fællesskaber.
   Næste møde er i morgen onsdag.
   Rettighedsrådet mødte op 1. skoledag kl. 7:00 hvor de tog imod børn med flag, balloner og musik.
    

2. Skolestart v. teamledelsen
   Kort orientering om opstarten på skoleåret – herunder status på klasser og nye medarbejdere.

   Nyt personale:
   Nye pædagoger i Fokus, og en afdelingsleder i fokus Kristian.
   Ny børnehaveklasseleder Tina.
   Ny pædagog 2. årgang.
   To nye lærer starter

   3 klasser på 0. årgang, god opstart, til trods for at der var problemer med nye møbler, der blev dog fundet en god løsning med brugte møbler.
   Positive tilbagemeldinger fra forældre til elever på 0. årgang. Ideer til første skoledag, kan det gøres mindre og mere stille for at imødekomme de børn der synes at det er overvældende. Ideer tages med i ledelsen og team 0.

   Nye elever i fokus, også en god start.
    

3. Årshjul v. Steffen
   Præsentation af det justerede årshjul samt drøftelse og evt. justering af dette.
   Bilag vedlagt

   Årshjul godkendt, SH retter det til.
    

4. Budget for 2025-2026 v. Steffen
   Præsentation af budgetforslag for 2025-2026 samt drøftelse og godkendelse af dette.

   Ingen spørgsmål til budget – budget er godkendt. 
   Dog en opmærksomhed på faget teknologiforståelse, er det tænkt ind i fremtiden, det kan være en dyr post.
    

5. Princip for fællesskab v. Anne H. og Steffen
   Præsentation, drøftelse og beslutning af det udarbejdede forslag til princippet.
   Bilag fremsendes inden mødet.

   Der er ingen kommentarer til princippet. Kun positive tilbagemeldinger, stor ros til rettighedsrådet og deres arbejde med det. Det er præcist og overskueligt.

6. Proces for arbejdet med principper i dette skoleår v. Steffen
   Drøftelse af hvilke principper vi skal arbejde med som det næste.

   Gennemgang af principperne – hvilke principper er det længe siden vi har været igennem.
   Bestyrelsen spørger tilbage og vil gerne høre hvad vi har brug for som skole at arbejde med.
   Forslag om: 
   Princip for en god skoledag. 
   Princip for arbejdet med evaluering.

   Kan der evt. sættes støtte spørgsmål ind i vores baseline, så vi kan få information om hvad der er brug for hos eleverne?

   To principper vi kan slå sammen: Princip for sponsorering og princip for forenings ….

   Skolehjem samarbejde (måske der kan tilføjes noget om begrebet lektier? Eller skal det være et princip for sig?)
   Samvær, adfærd, sprogbrug og kommunikation

   Karrierelæring (måske det hænger sammen med AALskills)

   Kan der komme et princip for en ens rettelse af fx beskeder på aula, lektier, ugebreve osv. så man oplever det mere ens fra årgang til årgang.

7. Nedsættelse af arbejdsgruppe som planlægger arrangement for alle forældre/forældreråd?
   Dette punkt er fra årshjulet, men hvordan skal vi forholde os til dette i indeværende år med det fremmøde, der var til sidste arrangement?

   Der var utrolig få til sidste arrangement. Hvad skyldes dette, kan det gøres anderledes? Det er ikke et arrangement vi er forpligtet til, så det skal give mening.
   Besluttet at droppe det i år.
   Vi evaluerer ved udgangen af dette skoleår, om det skal genoptages.

8. Orienteringer
   1. Formand
      Orienterer om ny skolechef, præsentationsvideo er sendt ud til forældrene.
   2. Medarbejdere
      Lærere: God stemning. Temauge i uge 41, folk er meget opsatte på denne temauge, vi er startet i god tid med planlægning, da det er på tværs af hele skolen. 
      Pædagoger: God stemning, folk er faldet godt til i nye teams. Kommet godt i gang efter ferien.
   3. Skoleleder
      Præsenterer Mette (pædagog og TR) som nyt medlem af skolebestyrelsen.
       

9. Eventuelt
   Steffen orienterer om, at skoleledelsen har drøftet hvem fra skoleledelsen der skal deltage til hvert møde. Steffen og Michael er de primære.

   Nyt logo til skolen? Hvordan kan det gøres, og med inddragelse af eleverne? Ideen tages med tilbage til rettighedsrådet, om det kunne være en ide til dem. 
   Mikkel tilbyder hans hjælp til arbejdet med dette.
   Kommende møder: 
   Bestyrelsens arbejde med principper 

   1. Skolens princip for skærmbrug og ministeriets anbefalinger
   2. Skolens princip for faglige og sociale fællesskaber (Anne V., elever og Steffen)